![](https://static.wixstatic.com/media/8d13be_e7410a41eeb6463d8d5ad543f6ceb4ec.png/v1/fill/w_111,h_110,al_c,lg_1,q_85,usm_0.33_1.00_0.00,enc_avif,quality_auto/8d13be_e7410a41eeb6463d8d5ad543f6ceb4ec.png)
Наша история
![](https://static.wixstatic.com/media/feef0b_5c624e0a12be48e7ac4958ca5004bed8~mv2_d_3872_2592_s_4_2.jpg/v1/fill/w_339,h_227,al_c,q_80,usm_0.66_1.00_0.01,enc_avif,quality_auto/feef0b_5c624e0a12be48e7ac4958ca5004bed8~mv2_d_3872_2592_s_4_2.jpg)
директор
Олег Соловей,
директор агентства Nanny.ua,
основатель стартапа Findcare2.Me
Председатель Наблюдательного совета Всеукраинской Ассоциации «Агентств Домашнего Персонала».
Известен в Украине как эксперт по персоналу из Филиппин и в вопросах надежности домашнего персонала.
Регулярно выступает в качестве
эксперта на 1+1, Интер, Новый Канал, а также других СМИ.
Проработав более 15 лет в сфере продаж и маркетинга, Олег приносит уникальную экспертизу и страсть в сферу домашнего персонала. Вырастив двух дочерей, Олег понимает потребности родителей, что помогает эффективно оказывать услуги своим клиентам.
Nanny.ua основана в декабре 2006 года. Агентство сначала подбирало только нянь из Украины. Уже в 2007 привезли в Одессу первую няню из Филиппин. Обычно ищем и проверяем нянь и домработниц и, если они прошли по квалификации, опыту работы, типу личности отправляем работодателю.
От агентства требуется изобретательность, строгие стандарты и трудолюбие. Получаем деньги не за то, что знаем где разместить вакансию заказчика и найти кандидатов, а за то, что помогаем отсеять и выбрать из 150 – 200 нянь и домработниц тех 3 – 5, которые в итоге придут к заказчику на собеседование. Самая скучная работа, которой занимаемся, — подготовка документов на получение разрешения на трудоустройство и вида на жительство иностранных работников в Украине, когда за лишний миллиметр поданной фотографии получишь отказ.
Увлечены идеей решить проблему с надежностью и безопасностью на рынке домашнего персонала, поэтому с каждым клиентом разбираемся почему нанимают персонал, какие задачи будут выполняться, как задачи решить лучше.
Кроме поиска и подбора нянь, домработниц подбираем и привозим персонал для СПА, отелей и ресторанов из Юго-Восточной Азии. Арендуем заказчику персонал, для этого получаем официальные разрешения на трудоустройство на наши компании.
В 2015 году создали платформу для поиска домашнего персонала без посредников findcare2.me